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江苏军转干结构化面试每日一练【2020.4.2】 进入阅读模式

江苏军转干结构化面试每日一练【2020.4.2】 进入阅读模式

2020-04-02 12:01:52| 来源:

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【模拟试题】

manbetx体育领导安排小王协助小张完成一项工作任务,当上级领导来视察的时候,领导却带着小王去汇报工作。视察过后,上级领导表扬了小王。假如你是小张,你怎么看待这件事?

【参考答案】

领导带着小王去汇报工作,是出于领导对工作的思量。而视察过后领导表扬了小王,则是出于小王优异的表现。对于此事,我会理性看待,不会因为领导不带我去汇报工作就认为是小王抢了我的机会,也不会因为领导表扬了小王就生气嫉妒。

manbetx体育一方面,正确认识领导带小王汇报工作的目的。相信领导这么做绝不是出于私心,而是从全局考虑做出的理性决定。而从视察结束后领导表扬了小王来看,此次汇报也是成功的。所以,我不会去计较为什么领导不带我去汇报这件事,只要是出于工作考虑,有利于部门、有利于单位,无论领导做什么决定我都会理解、接受。

另一方面,正确看待小王得到领导表扬这件事。小王得到领导的表扬,说明他汇报工作做的很好。我想,这源于他在协助开展工作的时候用心投入,并认真做了总结。而且,这也说明他思路清晰,语言表达能力较强。小王的这些优点,值得我学习。在以后的工作中,我也会着力培养自己的这些能力,不断让自己得到提升,使工作做的更好,为单位发挥更大的作用。

manbetx体育最后,完善法律法规,对官员的权力进行有效的约束和制约,如实施重大城市拆除项目的听证和问责制,接受社会监督,让权力在阳光下运行。同时对违规官员应予以严惩。对决策失误、劳民伤财,对上一任留下的好的民生项目盲目推倒、终结的,要进行问责,严惩责任领导,走出一任领导一个规划、一届政府一个规划的怪圈,保证施政的科学性和连续性。

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